Logo

 

 

Wir von Dein-Lebenslauf erstellen authentische Bewerbungsunterlagen, die zu 100% auf Sie zugeschnitten sind und Ihre Chancen auf ein Bewerbungsgespräch stark erhöhen. Nutzen Sie unseren kostenlosen Bewerbungscheck und überzeugen Sie sich selbst.

 


 

 

IEC ist die offizielle Vertretung von über 100 ausländischen Universitäten aus 19 Ländern mit englischsprachigen Studienprogrammen. Wir bieten Ihnen als Free Mover einen umfassenden Informations- und Bewerbungsservice mit vielen Extras: Sie erfahren mehr über Finanzierung, Auslands-BAföG, können zahlreiche Erfahrungsberichte einsehen und gehen mit IEC sicher, dass Sie keine Zeit im Studium verlieren. IEC kann auf eine Erfolgsquote von 98% für Studienangebote verweisen. Der IEC Service ist zertifiziert und kostenlos.

Kostenlos von IEC zum Auslandsstudium beraten lassen

www.ieconline.de


Im Programmfeld Arbeitsmarkt starten wir 2015 mit dem Projekt TD Career als Pilotmaßnahme, die aus dem TD Career-Workshop und dem TD Career-Day besteht. Dabei verfolgen wir das Ziel, Hochschulabsolventen mit Migrationshintergrund erfolgreich in den Arbeitsmarkt, zu integrieren. Christiane Amini wird uns dabei als Coach und Expertin unterstützen. Zudem ist Sie Gründerin des Projekts „TalentSchlüssel“ mit dem Ziel, u.a. Studierende und Akademiker auf dem Weg Ihrer Potenzialentdeckung zu unterstützen. Ausführliche Informationen erhaltet Ihr auf der Homepage www.talentschluessel.de Durch die bestehende Kooperation bietet TalentSchlüssel Ihre Angebote für unsere TD-Mitglieder ermäßigt an.
Christiane Amini von Talentschlüssel agiert als Begleiterin und Beraterin in den Feldern Persönlichkeitsentwicklung, Talententwicklung, Akademiker-Coaching, Führungskräfte-Coaching uvm. (http://www.christiane-amini.de/)


 

Unser Kooperationspartner „Tönissteiner Kreis“ bietet jedes Jahr zwei Mitgliedern der TD-Plattform die Möglichkeit, beim Übergang von der Hochschule in den Arbeitsmarkt durch einen erfahrenen Mentor begleitet und unterstützt zu werden. Interessierte können sich unter Angabe des vollständigen Namens und der Mailadresse an info@td-plattform.de mit dem Betreff „Tönissteiner Kreis“ mit einem kurzen Motivationsschreiben bewerben, um am berufliches Mentorenprogramm (http://www.toenissteiner-kreis.de/mentorenprogramm.php) aufgenommen zu werden. Dieses wendet sich an gesellschaftlich engagierte junge Hochschulabsolventen, kurz vor oder nach dem Berufseinstieg. Die Teilnehmer*innen sollten Interesse an der Übernahme von Verantwortung in unserer Gesellschaft (in Wirtschaft, Politik, Wissenschaft, etc.) haben, und sich gerne mit einer ehrenamtlichen Mentorin oder einem ehrenamtlichen Mentor austauschen wollen.Die  Mentor/innen sind erfahrene Berufstätige des Tönissteiner Kreises, insbesondere mit Wissen um internationale Berufschancen.  

Der Tönissteiner Kreis e.V. (www.toenissteiner-kreis.de) setzt sich seit 1958 überparteilich für ein offenes Deutschland und für die internationale Einbindung und Vernetzung von Führungsnachwuchs ein.

 


 

Unser Kooperationspartner Young Targets veranstaltet einen JobSlam Event in Köln, Berlin und in München.

Der JobSlam ist ein Karriereevent für internationale Nachwuchskräfte und Führungskräfte mit Migrationshintergrund. Dabei bekommen die global Talents eine Bühne indem kurzweilige Vorträge verschiedene Lebens- und Berufswege von Migranten erzählt werden.

 

Wie läuft ein JobSlam ab?

Pecha Kucha (sprich: petscha-kutscha, Bedeutung„wirres Geplauder, Stimmengewirr“), ist eine Vortragstechnik, bei der zu einem mündlichen Vortrag passende Bilder (Folien) an eine Wand projiziert werden. Die Anzahl der Bilder ist dabei mit 20 Stück ebenso vorgegeben wie die 20-sekündige Dauer der Projektionszeit je Bild.

Die Gesamtdauer des Vortrags beträgt damit 6 Minuten 40 Sekunden.

Beim JobSlam soll in kurzer Zeit viel Input aus dem Arbeitsalltag verschiedener Unternehmen gegeben werden. Dazu gehört der persönliche Hintergrund der Vortragenden, aber auch Einblicke in Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens und inwieweit der Vortragende sich mit dem Unternehmen identifiziert.

JobSlam geht insbesondere auf die Anforderungen und Voraussetzungen ein, die benötigt werden, um als Auszubildender, Absolvent oder Young Professional bei einem Unternehmen erfolgreich einzusteigen. Die Teilnehmer erhalten einen Einblick in Jobperspektiven bei namhaften Unternehmen und können sich mit anderen Teilnehmern austauschen und vernetzen.

Damit wird ein positives Zeichen für Diversity in Unternehmen gesetzt und aktiv bei der Integration von anderen „Global Talents“ in Deutschland unterstützt.

Im Rahmenprogramm stehen Teilnehmern der Veranstaltung persönliche Ansprechpartner aus Personalabteilungen ausgewählter Unternehmen zur Verfügung. Zusätzlich werden Services wie Coaching-Workshops, professionelle Bewerbungsfotos und CV-Check’s angeboten.

Falls Sie als Unternehmen mitwirken möchten, melden Sie sich bei unserer Vorstandskollegin Gamze Simsek unter der E-Mail g.simsek@td-plattform.de

 

Call for Slammer mit Migrationshintergrund!

Es gibt unzählige Erfolgsstories von Migranten in Deutschland. Der JobSlam gibt diesen „Global Talents“ eine Bühne.

Falls Du Dich auch als Jobslammer bewerben möchtest dann lass dich registrieren unter www.job-slam.de/slammer

 

Hier findest Du weitere Informationen zum JobSlam!